駱駝、獅子、嬰兒

總是抱怨其他人對你們怎樣怎樣的

也不先想想自己態度也很有問題

三不五時就聚在那說人閒語，還有臉抱怨別人對你們差？

然後都沒幾個同事了，還硬要搞心機小團體，人前人樣人後鬼樣的

今天早上想大便

在廁所大完之後，發現公司廁所的水壞了

沒水沖，那大便在裡面怎麼辦

只好用衛生紙包住徒手把馬桶內的大便掃到前面孔內

我是不知道你"特地"私下問哪個人，說林北何時離職拉

然後今天還特別跑過來問林北

你是今天離職嗎？你沒有要繼續做嗎？

懶得搭理你，都敷衍你說對了

反正一月底我要閃了

你要在那耍排擠動作，要在那麼明顯的搞一些"明"招小動作

那你就繼續吧！

你以為你會傷害到我嗎？你以為我會如你所願非常"受傷"嗎？你以為這樣你贏了嗎？

聽說你們有年終

如果是真的話就等明年過年拿到再離開

然後

根本沒有QQ

其實這不只一次了，也不會是最後一次

這和你投履歷去私人機關，然後永遠沒被開啟有87像

前面幾次我猜可能是我資格不夠，所以就算了

不過稍微提一下

一個職缺寫：如想找輕鬆工作，請勿應徵。

然後你開26K，不找你要找誰拉幹

你開這個薪水不就是輕鬆工作的工讀生薪水嗎(說不定工讀生薪水還比你高)

等你開個29K以上再來附加這個條件拉，何必找事羞辱自己呢

為什麼我每次工作上遇到不公平的人事物

我每次都會直接和那個我覺得很不公平的主管或者同事攤開來講

每次講一講就是大家吵起來，事後我就很尷尬在這工作環境，不開心也很阿雜

後來我才意識到，原來我沒地方發洩，沒人可以聊，沒有家人可以抱怨，就算抱怨其實他們也不太想理，不然就是很愛先預設立場是我的問題，阿不然就是講一些很輕鬆的話(因為當事人不是他們)

一個公家職缺上面寫著應徵日期

12/19早上到12/19下午2點，但我知道應該是寫錯

因為這職缺上星期就刊登了，而且上面刊登寫的日期是12/12-12/19，所以應該是起始日寫錯

而且上面寫著，以郵件系統時間為準，逾期不候理

之前員工都在打混摸魚

領8小時薪水，有4小時左右都在睡覺、打遊戲、看影片

剩下4小時才慢慢工作

主管也沒說話

很奇怪

10次我問承辦問題，大概會有8次，他會叫我等一下

然後這個等一下，通常都是起跳都是半小時以上

等到我發呆到上廁所，回來還是再等

明明人家外國人解釋得很清楚

什麼叫做安靜離職，安靜離職的定義是什麼

結果傳到台灣來

原意整個都大走鐘，還被扭曲定義！

上個月不是有帶環保杯要被加收5元"服務"費的新聞？

什麼要洗杯子，我做環保帶環保杯3年多了

去過眾多不同品牌的飲料店，連鎖還是小生意

從沒有一間幫我"洗"杯子，都是我自己洗好才去，我自己不洗我都覺得很羞愧

只有公家機關100%遵守勞基法、人性化調整

90%以上的私人企業，規定都死得要命

面試都會問你一堆他們不需要的條件，但看起來就是很惡質的職場文化

可以理解慣老闆的考量，也可以理解部分職缺需要考量